7个简单的电话面试技巧，可以帮助您找到工作
已发表: 2017-08-10狩猎过程可能漫长而压力很大。您已经制作了完美的简历，发送了无数的求职信，现在您终于听到了您的电话采访。这应该是在公园里散步，对吗？确认您是一个真正的人的必要步骤。
直到您发现自己与面试官打电话，他们不仅仅是在聊天。他们问您真正的问题，其中一些棘手的问题，您的喉咙干了，您每分钟谈论一百万英里，然后整个结束了，您想知道发生了什么。您是否在另一次采访中吹了机会？
为了让您准备成功，我们已经汇总了七个简单的技巧，可以帮助您为电话面试做准备，并为您提供前进的最佳机会。
1做作业
了解有关公司的所有内容。搜索他们的网站，社交媒体，LinkedIn和当前新闻以获取信息。您需要知道他们是谁，正在做什么，以及他们的使命和价值观。 （认识您的听众！）
了解有关工作的一切。用细齿梳检查职位描述，并检查有关Glassdoor的评论。通过了解他们在候选人中想要的技能和素质，您将能够为他们的面试问题做出答案，以表明您正是他们想要的。
2策划您的成功故事
现在，您知道他们将要问的技能和素质，开始思考您的工作历史记录和头脑风暴，哪些经验可以最好地说明他们想要的东西。
因此，当您被问及时，“您在压力下工作良好吗？”您不仅会说“是” - 您还会叙述公司从Hell推出的产品的故事，并描述您如何保持冷静，为团队提供成功的计划B，并在最后一刻发出优质的副本。
概述每个成功故事，然后练习告诉他们的朋友（理想情况下，每个故事的三十秒或更少）。
这些常见一般问题的3个准备答案
确保您提供的每个成功故事不仅可以回答这个问题，还可以证明公司正在寻找的技能和素质。
“你最大的优势是什么？”
“你最大的弱点是什么？”
“您的时间管理如何？”
“你为什么要离开当前职位？”
“你为什么要加入我们的公司？”
“我们为什么要雇用你？”
这些常见行为问题的4个准备答案
“告诉我您主动或扮演领导角色的一段时间。”
“……您必须处理工作中的冲突。”
“……您使用解决问题的情况。”
“……您在团队项目上合作的时候。”
“……您超越了工作描述。”
“告诉我您最骄傲的专业成就。”
5进入区域
- 避免睡个好觉，避免大脑雾。
- 抛弃Jammies并穿着商务休闲（这都是关于心态！）。
- 打电话给朋友，以便您可以加热声带并进入电话模式。
- 消除任何干扰（电视熄灭，缺少宠物，孩子被占用）。
- 提前五到十分钟准备好，这样您就不会感到匆忙。
- 有一杯水便利。
- 有一个简历的副本。
- 拥有他们想要的素质和您的成功案例的备忘单。
- 有一支笔和纸做笔记。
- 记住要呼吸，听和微笑。
6问问题
在某个时候，面试官会问您是否有任何疑问。可以将零视为危险信号，因此请计划四到五个相关问题，例如：
“这个职位的培训过程是什么？”
“您能告诉我更多有关我将要与之合作的团队的信息吗？”
“公司内部有什么机会？”
“面试过程的下一步是什么？”
这些问题表明您对该职位很认真，并且您想确认该公司是否适合您。
7发送感谢信
实践礼貌和专业精神。在二十四小时内，通过电子邮件发送感谢信来跟进面试官。
感谢他们有机会面试，表达您的持续兴趣，并重申您将如何适合该职位。 