Come presentarti al meglio in un colloquio di lavoro

Sei seduto in una zona di ricevimento, vestito con un vestito scelto con cura. Sei inondato e lucido. I tuoi capelli sono perfetti. Le tue mani sono curate. Ora, se solo i tuoi palmi smettessero di sudare!

Poche cose sono snervanti quanto le interviste di lavoro. Ti avvicini a loro sapendo che a meno che tu non abbini le aspettative del datore di lavoro non avrai quel dolce concerto. Fortunatamente, ci sono molte cose che puoi fare per assicurarti di fare una buona impressione quando la posta in gioco è alta.

Presentati in modo professionale

Le prime impressioni iniziano qui, quindi assicurati di farlo bene. La tua prossima mossa di carriera potrebbe iniziare con un ciao e una stretta di mano. Nell'area della reception, presentati.

Quando incontrerai la persona che ti intervisterà, prolunga una mano, saluta e ti presenterà di nuovo.

Assicurati di aver fatto i compiti in anticipo

L'unica cosa migliore che puoi fare per ACE un'intervista è condurre qualche ricerca in anticipo. Impara il più possibile sull'azienda con cui ti stai intervistando. Visita il loro sito Web e cerca cose come una pagina di carriera o cultura. Scansiona i loro account sui social media per avere un'idea della voce del loro marchio. Visita Glassdoor per vedere cosa dicono i dipendenti su di loro, il che potrebbe darti più indizi di cultura e approfondimento dei loro punti di forza e delle loro sfide. Quando sarai armato di informazioni, ti sentirai meno vulnerabile e quando arriverà il momento, sarai in grado di dimostrare la tua visione dell'azienda.

Rispondi al temuto "parlami di te" con stile

Non c'è una domanda aperta più di quella che ogni cercatore di lavoro ama odiare: "Raccontami di te". Come proietti un'immagine di fiducia senza arroganza? Cita qualcosa di personale o ti attacchi al business?

È una buona idea preparare la tua risposta a questa domanda in anticipo. Viene spesso usato come rompighiaccio, quindi vai avanti e inizia con alcune informazioni personali.

Assicurati di evitare la politica o qualcosa di potenzialmente controverso. Anche mettere in relazione qualcosa come il tuo entusiasmo per la caccia può andare storto se ti imbatti in un intervistatore che si oppone alla pratica. In ogni caso, sii interessante: se hai un hobby insolito come il parapendio o il serpente affascinante, renditi memorabile condividendolo. (Beh, forse tieniti a condividere la cosa affascinante del serpente. Non vuoi venire via come un grosso rischio.)

Non soffermarti sul personale per più di un paio di ritmi. Segue parlare della tua vita professionale.

Non esagerare. Prima dell'intervista, considera tre o quattro beni o abilità di personalità che ritieni che il responsabile delle assunzioni apprezzerà. Descrivili brevemente. (Ricorda che l'intervistatore può sempre fare più domande se uno dei tuoi punti la incuriosisce.)

Sii concreto. Mostra come le tue abilità hanno fatto la differenza nella tua vita professionale. Ma anche essere conciso. Afferrare i tuoi talenti a lungo può farti sembrare arrogante o egocentrico.

Preparati a prenderti in carico dell'intervista

Gli intervistatori possono essere in posizioni di potere, ma ciò non significa che la maggior parte sia brava a intervistare. In effetti, molti intervistatori lottano con esso. Sopravvalutano il loro senso intuitivo per te e formano giudizi a scatto. Possono sopravvalutare cose come l'articolazione, la tua assertività e persino le tue costolette tecniche senza porre davvero le domande che determineranno quanto sei in forma per la posizione.

Se l'intervistatore non fa le domande giuste e ti valuta in un modo che ti consente di mostrare i tuoi angoli migliori, preparati a intervenire e dimostrare i tuoi punti di forza.

La maggior parte degli intervistatori pone domande non correlate ai requisiti di lavoro reali. Come persona che viene intervistata, devi prendere il controllo per assicurarti di essere valutato correttamente. Questo inizia chiedendo alla persona di descrivere il lavoro in termini di reali obiettivi e sfide. Quindi devi descrivere il lavoro che hai svolto che è più correlato.

—Lou Adler per Inc.

La preparazione è la chiave per far cadere l'intervista dal parco. Prenditi del tempo per provare le tue risposte alle domande popolari dell'intervista. Rimani positivo, sorridi e cerca di rilassarti. Hai questo!