Cara menulis email selamat datang dan pesan untuk karyawan baru
Diterbitkan: 2022-03-22Baru memulai sebagai wirausaha atau di bidang SDM dan bertanya-tanya bagaimana cara menyambut karyawan baru? Menyambut kolega baru ke tim setiap minggu dan kehabisan ide? Ingin membuat kesan saat menyambut manajer baru?
Anda telah datang ke tempat yang tepat.
Panduan kami untuk menulis email selamat datang, pesan, dan surat kepada karyawan baru mencakup semua yang perlu Anda ketahui tentang membuat anggota baru merasa diterima.
Pertama, kami akan membahas cara khas perusahaan menyambut karyawan baru ke dalam tim. Kemudian kami akan memecah format email selamat datang dan proses penulisan pesan selamat datang untuk karyawan baru, termasuk ucapan selamat datang, frasa, dan kutipan. Kami juga akan memberi Anda lebih dari selusin contoh email selamat datang. Terakhir, sebagai tambahan, kami akan menunjukkan cara membuat anggota tim baru merasa disambut dengan bantuan template email selamat datang Flowrite. Siap untuk memulai?
Sapa karyawan baru dengan panduan kami untuk menulis email selamat datang untuk karyawan baru. Email selamat datang karyawan baru adalah pesan yang dikirim oleh kolega, bos, atau pemimpin kepada anggota baru yang menyambut mereka di perusahaan. Dalam panduan ini, kami menguraikan proses pembuatan email selamat datang karyawan baru dan memberikan 12 contoh yang dapat Anda gunakan.
Bagaimana perusahaan menyambut karyawan baru mereka?
Misalkan Anda baru mengenal HR, merekrut departemen orang untuk pertama kalinya, atau memulai sebagai wirausaha. Dalam hal ini, Anda mungkin bertanya-tanya bagaimana perusahaan menyambut karyawan baru.
Selain email selamat datang tradisional dan pesan selamat datang untuk karyawan baru, perusahaan inovatif memiliki praktik berbeda untuk memastikan karyawan baru merasa betah sejak hari pertama.
Orientasi karyawan, proses orientasi, sistem pertemanan, dan cara informal lainnya untuk mengintegrasikan anggota baru sangat penting dalam mengembangkan budaya perusahaan yang positif dan berkembang di mana setiap orang merasa nyaman dan dapat melakukan yang terbaik.
Jika Anda mencari inspirasi penyambutan karyawan baru, kami telah mencantumkan 10 ide dan contoh untuk menginspirasi pendekatan Anda dalam menyambut rekan kerja baru.
Hadiah selamat datang karyawan baru
Hadiah selamat datang untuk karyawan baru adalah cara yang pasti untuk menunjukkan bahwa Anda peduli dengan anggota tim Anda.
Keranjang sambutan untuk karyawan baru sering kali menyertakan barang dagangan merek dan utilitas yang dibutuhkan karyawan baru saat memulai pekerjaan. Beberapa perusahaan bahkan membiarkan karyawan memilih dan memilih dari katalog pilihan untuk memastikan bahwa mereka melayani basis karyawan yang beragam.
Lihat kotak hadiah selamat datang karyawan baru Intel jika Anda sedang mencari inspirasi. Pikirkan kotak hadiah selamat datang adalah buang-buang uang? Kotak terbaik bisa menjadi viral, dengan ribuan kali dibagikan dan disukai di platform sosial seperti LinkedIn.
Paket selamat datang karyawan baru
Perlengkapan selamat datang untuk karyawan baru mirip dengan keranjang hadiah tetapi ditumpuk penuh dengan teknologi terbaru. Paket selamat datang dapat mencakup ponsel, tablet, laptop, dan lainnya.
Perusahaan teknologi dan start-up telah membuat seni dari paket sambutan, menciptakan pengalaman yang luar biasa. Apple, Facebook, LinkedIn, dan pemimpin teknologi serupa menginvestasikan waktu dan uang untuk membuat paket sambutan yang tepat hingga detail terakhir.
Periksa online, dan Anda akan melihat ribuan video unboxing dari karyawan baru yang ingin berbagi barang curian mereka.
Sebaiknya tonton video kit sambutan karyawan baru Google untuk ide dan contoh kit sambutan karyawan baru.
Kartu ucapan selamat datang untuk karyawan baru
Sebut kami kuno, tetapi tidak ada yang mengatakan 'selamat datang' seperti kartu fisik bahkan di zaman kita yang berteknologi maju.
Pesan kartu selamat datang untuk karyawan baru biasanya sama dengan yang Anda gunakan dalam email. Namun, kartu selamat datang dapat dikirim ke rumah anggota staf sebelum mereka mulai, dibiarkan menunggu di meja mereka, atau dimasukkan sebagai bagian dari paket selamat datang.
Kartu ucapan selamat datang memungkinkan Anda untuk berkreasi dan menginspirasi dengan desain dan branding untuk bisnis Anda. Gunakan kartu selamat datang Anda untuk membuat pernyataan!
Spanduk selamat datang karyawan baru
Jika tim Anda bekerja di kantor, spanduk selamat datang untuk karyawan baru adalah isyarat perayaan yang bisa menjadi kejutan sambutan.
Namun, tanda atau poster yang menunggu di lobi atau di meja mereka bisa membuat mereka yang tidak suka menjadi pusat perhatian merasa tidak nyaman. Jadi, meskipun Anda akan menganggap tanda selamat datang sebagai cara yang menyenangkan untuk menyambut karyawan baru, pikirkan bagaimana karyawan akan memikirkannya sebelum melanjutkan.
Postingan media sosial karyawan baru
Nah, bagaimana cara menyambut karyawan baru di media sosial? Sebuah posting LinkedIn, Twitter, Instagram, atau Facebook yang mengumumkan karyawan baru adalah standar di perusahaan kecil.
Senang rasanya mengetahui bahwa perusahaan Anda bangga memiliki Anda, bukan? Pendekatan yang sama dapat digunakan untuk situs web dalam posting blog atau wawancara singkat yang memperkenalkan bakat baru.
Bertemu dan menyapa karyawan baru
Banyak perusahaan mengatur pertemuan dan sapa bagi anggota keluarga profesional baru untuk bertemu dengan rekan kerja langsung mereka dan rekan kerja dari tim dan departemen lain.
Pertemuan santai dan informal ini adalah cara terbaik bagi staf untuk mengenal satu sama lain di luar kesibukan sehari-hari. Pro atau manajer SDM biasanya mengatur acara temu dan sapa.
Undangan rapat pegawai baru dibagikan melalui email kepada yang ingin menyambut pegawai baru. Camilan, camilan, dan minuman adalah opsional (tetapi dihargai!).
Sarapan atau makan siang karyawan baru
Sarapan selamat datang atau makan siang untuk karyawan baru adalah cara yang lebih informal untuk menyatukan rekan kerja dan mengenal satu sama lain.
Apalagi jika Anda adalah CEO sebuah perusahaan kecil, tidak perlu banyak usaha untuk mengirimkan undangan makan siang selamat datang kepada karyawan baru. Sebagai gantinya, Anda dapat duduk dan berbagi sandwich, tetapi memecahkan roti di luar tempat bisnis bahkan lebih baik.
Sebagai pemilik bisnis, terserah Anda apakah Anda membayar, tetapi dalam banyak kasus tidak diharapkan. Pastikan untuk memberi tahu semua orang untuk menghindari kesalahpahaman.
Siaran pers karyawan baru
Siaran pers untuk menyambut karyawan baru adalah cara formal untuk memperkenalkan seseorang; mereka sering digunakan untuk perekrutan atau peran eksekutif tingkat tinggi untuk kepentingan publik.
Pengumuman siaran pers kurang tentang karyawan baru dan lebih banyak tentang minat perusahaan dan profil publik. Namun, siapa yang tidak senang menjadi berita dan momen (singkat) mereka menjadi sorotan?
Pidato karyawan baru
Pidato sambutan adalah cara tradisional dan formal untuk mengumumkan dan menyambut karyawan di bisnis. Paling sering diberikan oleh CEO, anggota tim kepemimpinan, atau manajer orang tersebut, pidato sambutan dapat menjadi cara yang ampuh untuk memotivasi pekerja dan seluruh tim dan organisasi.
Pidato sambutan juga dapat berbuat lebih banyak, bertindak sebagai cara kreatif untuk menggarisbawahi nilai, budaya, dan misi perusahaan. Ini dapat membantu menyatukan seluruh kelompok untuk bekerja menuju tujuan bersama.
Cara menyenangkan untuk menyambut karyawan baru
Hari pertama dalam pekerjaan baru bisa sedikit membuat stres, terlepas dari berapa lama Anda telah bekerja dan seberapa terampil Anda. Untungnya, humor adalah cara terbaik untuk mencairkan suasana.
Aktivitas dan permainan membangun tim yang memungkinkan (atau memaksa, tergantung pada perspektif Anda) orang untuk mengenal satu sama lain adalah cara yang bagus untuk memperkenalkan anggota tim baru. Jika itu sesuai dengan budaya perusahaan Anda, meme atau gif karyawan baru yang disambut bisa menjadi apa yang diperintahkan dokter untuk meringankan suasana.
Humor bersifat pribadi, jadi berhati-hatilah saat mengirim pesan atau membuat meme.
Bagaimana cara menyambut karyawan baru secara virtual
Contoh sambutan karyawan biasanya terjadi di lingkungan kantor. Namun, karena banyak organisasi menganut kerja hibrida atau memiliki staf yang bekerja sepenuhnya di rumah, apakah mereka masih bekerja?
Meskipun staf mungkin belum pernah bertemu langsung dengan rekan kerja mereka (dan mungkin tidak pernah melakukannya), mereka harus tetap merasa menjadi bagian dari tim. Selain itu, banyak dari ide di atas dapat diimplementasikan secara virtual dan dilakukan dari jarak jauh.
Ada banyak alat yang memungkinkan pengorganisasian acara virtual menarik yang tidak terasa seperti panggilan Zoom lainnya. Misalnya, beberapa solusi secara acak memasangkan anggota tim untuk rehat kopi atau makan siang virtual untuk membantu membangun koneksi baru atau memperkuat yang sudah ada.
Jadi, langit (atau internet, tepatnya) adalah batas imajinasi Anda. Kabar baiknya adalah meskipun tidak ada ide ini yang sesuai dengan tempat kerja Anda, email selamat datang, pesan, dan kotak hadiah semuanya bekerja dari jarak jauh. Bahkan di dunia kerja kita yang fleksibel, cara-cara yang dicoba dan diuji ini untuk menyambut karyawan baru memainkan peran penting dalam pengalaman orientasi.
Format email selamat datang untuk anggota baru
Jadi, Anda telah memutuskan untuk menulis surat selamat datang untuk karyawan baru, tetapi tidak yakin dengan formatnya. Format email selamat datang untuk pemula sangat mudah. Seharusnya akrab bagi siapa saja yang telah menulis email atau surat formal sebelumnya.
Ada empat elemen inti untuk setiap email selamat datang untuk karyawan baru:
- Baris subjek email
- salam email
- Tubuh
- Penandatanganan email
Selanjutnya, mari kita lihat cara kerjanya dalam praktik.
Baris subjek email selamat datang karyawan baru
Baris subjek email sambutan karyawan baru harus dipersonalisasi dan positif; di luar, terserah Anda!
Anda bisa serius dan formal, kreatif, atau bahkan lucu jika Anda mau. Baris subjek harus sesuai dengan budaya Anda, jelas dan positif.
Solusi termudah adalah memilih salam dari 30 frasa selamat datang untuk karyawan baru di bawah ini. Ingatlah untuk mempersonalisasi setiap pesan dan gunakan nama orang tersebut jika Anda bisa.
Kiat ahli: periksa ejaannya, lalu periksa kembali sebelum mengirim.
Cara menyapa karyawan baru
Saat memutuskan bagaimana menyapa karyawan baru, standarnya adalah menggunakan nama depan dan nama belakang mereka. Di luar itu, terserah Anda!
Saat menulis email formal, Anda biasanya menggunakan "Yang Terhormat", diikuti dengan nama orang tersebut. Namun, aturan formal tentang cara memulai email tidak berlaku untuk email internal.
Anda ingin email Anda hangat dan ramah, tidak dingin dan impersonal. Anda dapat menggunakan 'Hai' atau 'Halo' dan gunakan salah satu dari 30 frasa selamat datang untuk karyawan baru di bawah ini.
Menulis email selamat datang untuk karyawan baru
Tidak seperti email formal ke pelanggan atau klien, format email selamat datang untuk karyawan baru fleksibel. Anda bisa menjadi kreatif, lucu, atau tetap menggunakan pendekatan yang lebih formal dengan isi email.
Tubuh email pada dasarnya hanya terdiri dari dua bagian:
- salam selamat datang
- Perkenalan diri
Contoh selanjutnya dalam panduan ini menunjukkan bagaimana menjadi kreatif saat menggunakan format surat selamat datang karyawan baru. Anda akan melihat bagaimana kami membuat beberapa contoh email dan surat yang profesional dan menunjukkan sedikit kepribadian.
Sign-off untuk pesan selamat datang
Ketika memutuskan bagaimana mengakhiri email, aturan praktisnya adalah menggunakan nada yang sama dengan yang Anda pilih untuk memulai email Anda.
Mari kita sederhanakan: Jika Anda menggunakan "Hai," Anda dapat mengakhiri email selamat datang dengan "Terbaik", atau jika Anda memilih "Yang Terhormat," ada baiknya etiket email ditutup dengan tanda yang lebih formal seperti " Sungguh-sungguh,".
Anda juga dapat menyertakan frasa akhir email yang berfungsi sebelum penandatanganan. Berikut adalah beberapa contoh frasa yang dapat meningkatkan sentimen ucapan selamat datang Anda.
- Menantikan untuk bekerja sama dengan Anda
- Senang Anda bergabung
- Terima kasih telah bergabung dengan kami, dan selamat datang
Untuk frasa sambutan lainnya untuk karyawan baru, lihat bab berikutnya dari panduan ini sebelum menyelam jauh ke dalam contoh pesan selamat datang.
30 frase selamat datang untuk karyawan baru
Jadi, apa yang harus dikatakan ketika seseorang bergabung dengan tim Anda?
Ketika perusahaan yang sedang berkembang secara teratur menyambut karyawan baru, mengembangkan cara-cara kreatif untuk mengucapkan selamat datang dapat menjadi tantangan. Sulit untuk mengirim pesan selamat datang kepada karyawan baru setiap minggu.
Untuk semua Anda CEO, manajer, dan profesional SDM yang mencari alternatif untuk "selamat datang di perusahaan" atau berjuang untuk menemukan jawaban atas pertanyaan: "Apa kata lain untuk selamat datang di tim?" ini adalah untuk Anda!
Tidak peduli seberapa kehilangan kata-kata Anda, 30 frasa selamat datang untuk karyawan baru ini akan membantu Anda menaklukkan blok penulis. Ini semua dapat digunakan dalam email sambutan profesional, dan Anda akan menambah kosakata saat menggunakannya.
Berikut adalah 30 frase selamat datang untuk karyawan baru:
• Selamat Datang di tim
• Selamat datang di tim kami
• Selamat datang di perusahaan
• Selamat datang di pekerjaan baru
• Selamat datang di tim kami
• Selamat datang kembali di tim kami
• Selamat datang kembali dan selamat atas...
• Selamat bergabung
• Selamat datang dan terima kasih telah bergabung dengan kami
• Senang memiliki Anda dalam tim
• Senang memiliki Anda dalam tim
• Senang Anda bergabung
• Senang Anda bergabung
• Senang Anda bergabung dengan kami
• Semua yang terbaik dalam peran baru Anda
• Menantikan Anda bergabung dengan tim kami
• Sangat bersemangat untuk bekerja dengan Anda
• Selamat dan selamat datang di tim
• Selamat bergabung dengan tim
• Selamat dan selamat datang
• Selamat datang baru kami...
• Kami ingin menyampaikan sambutan terhangat kami kepada...
• Hari ini kami menyambut...
• Silakan bergabung dengan saya untuk menyambut...
• Silakan bergabung dengan saya dalam menyambut anggota tim baru kami
• Silakan bergabung dengan saya dalam memberikan sambutan hangat...
• Mari kita sambut karyawan baru kita...
• Sambutan hangat untuk keluarga kami
• Kami senang Anda bergabung
• Kami senang memiliki Anda
• Kami dengan senang hati menyambut Anda...
Berapa kali Anda membaca (atau menulis) "Silakan bergabung dengan saya dalam menyambut ..."? Ini adalah salah satu frasa selamat datang yang paling umum dan sering digunakan yang pernah Anda temukan. Anda akan menemukan itu digunakan berulang kali ketika seorang rekan baru bergabung dengan sebuah organisasi. Tapi, seperti yang telah kami jelaskan di atas, ada cara yang lebih baik untuk menyapa karyawan baru (dan disediakan 30). Kami berharap contoh email selamat datang berikut berarti Anda tidak akan dibiarkan menggaruk-garuk kepala saat diminta untuk membuat email selamat datang karyawan baru lagi.
10 kutipan selamat datang untuk karyawan baru
Menggunakan kutipan selamat datang untuk karyawan baru adalah cara mudah untuk membuat rekan kerja baru merasa diterima dan memberikan sedikit inspirasi di hari pertama mereka.
Kutipan pesan selamat datang bisa hangat dan hangat bahkan lucu tergantung pada kepribadian Anda, budaya perusahaan, dan pemula baru.
Saat membuat panggilan tentang kutipan selamat datang untuk rekan kerja, Anda juga harus mempertimbangkan seberapa banyak yang Anda ketahui tentang karyawan baru saat Anda menyambut mereka. Misalnya, Anda dapat menjelajahi internet untuk mencari kutipan atau menggunakan salah satu dari sepuluh favorit yang telah dicoba dan diuji yang kami pilih di bawah ini.
Berikut adalah 10 kutipan selamat datang untuk setiap karyawan baru:
- "Semua peristiwa aneh dan mengerikan diterima, tetapi kenyamanan yang kami benci." — Cleopatra
- "Terkadang rintangan itu sama sekali bukan rintangan. Itu tantangan, ujian yang disambut baik." — Paul Walker
- "Sambut tantangan. Carilah peluang dalam setiap situasi untuk belajar dan tumbuh dalam kebijaksanaan." — Brian Tracy
- "Selamat datang semua pengalaman. Anda tidak pernah tahu mana yang akan menghidupkan semuanya." —Jim Rohn
- "Selamat datang di setiap pengalaman yang mungkin ditenun oleh takdir untuk Anda." —Marcus Aurelius
- "Ulurkan tanganmu untuk menyambut masa depan. Yang terbaik belum datang!" — Anthony de Mello
- "Saya terbuka untuk pilihan. Saya selalu menyambut ide-ide baru. Saya selalu bersemangat untuk belajar. Saya tidak akan pernah menutup pikiran saya untuk belajar." - Cesar Millan
- "Selamat datang di rumahku! Masuklah dengan bebas. Pergilah dengan aman, dan tinggalkan sesuatu dari kebahagiaan yang kamu bawa!" -Bram Stoker
- "Jalani kebenaran. Bicaralah kebenaran. Jadilah kebenaran. Ketika kita menyambut kebenaran, kita menjalani hidup kita seperti emas." -Iyanla Vanzant.
- "Kebingungan adalah tikar selamat datang di pintu kreativitas." -Michael J.Gelb.
Tidak yakin apakah kutipan akan berhasil? Jangan khawatir. Terkadang kutipan yang hangat atau lucu mungkin tidak cocok. Dalam hal ini, tetap berpegang pada keinginan sambutan standar dalam pesan Anda kepada karyawan baru. Ingin melihat cara membuatnya bekerja? Pada bab berikutnya, kami memberikan 10 contoh email selamat datang kepada karyawan.

12 email selamat datang untuk contoh karyawan baru
Cara terbaik untuk menjelaskan konsep di atas adalah dengan mempraktikkannya dalam contoh email selamat datang karyawan baru kami. Kami telah membuat 12 contoh pesan selamat datang standar untuk karyawan baru. Contoh surat selamat datang karyawan baru ini dapat dipotong dan ditempel. Namun, kami menganjurkan Anda untuk mempersonalisasikannya sebelum mengirimnya. Berikut adalah 12 contoh email selamat datang untuk karyawan baru.
Selamat datang di pesan
Berikut adalah pesan selamat datang standar dan langsung untuk pemula baru. Kami menyambut mereka ke dalam organisasi, menempatkan peran mereka dalam konteks, dan membuka jalan untuk komunikasi penting dalam beberapa minggu pertama.
Selamat datang di sampel email tim
Contoh umum di atas adalah sambutan organisasi; inilah contoh selamat datang di tim. Kami telah pergi dengan pengantar yang berbeda untuk selamat datang di template email tim, karena kurang formal dan lebih ramah. Mengapa? Karena ini adalah orang yang akan bekerja sama dengan Anda, dan tidak ada yang menyukai bos yang kaku.
Selamat datang di template email perusahaan
Email sambutan dari pemimpin senior harus mengikuti aturan email formal. Kami mulai dengan salam profesional, sambutan singkat, dan tanda tangan. Email formal ini kemungkinan besar akan diikuti dengan sapaan yang lebih pribadi dari rekan kerja dan manajer. Ini selamat datang di template email perusahaan.
Email selamat datang untuk karyawan baru dari sampel manajer
Dalam email selamat datang kepada karyawan baru dari sampel manajer ini, kami memberikan pesan yang lebih mendukung yang mencerminkan peran seorang bos. Tugas seorang manajer adalah memberikan dukungan dan bimbingan secara pribadi dan profesional, sehingga nadanya harus ramah dan terbuka. Berikut adalah contoh email selamat datang untuk karyawan baru dari manajer yang berfokus pada membangun hubungan.
Email selamat datang untuk sampel kolega baru
Mengirim email selamat datang ke rekan kerja adalah sentuhan yang bagus yang menetapkan adegan untuk hubungan positif dari hari 1. Dalam email selamat datang untuk sampel rekan baru, kami menawarkan beberapa kata-kata baik dari teman baru. Berikut email selamat datang kami untuk sampel kolega baru.
Contoh surat selamat datang untuk karyawan baru dari HR
Email sambutan dari tim SDM adalah praktik standar sebelum hari pertama. Ini menetapkan spesifik seperti tanggal, waktu, dan rincian hari pertama. Seperti yang Anda harapkan, surat selamat datang dari HR ditulis dengan nada suara formal.
Ini juga merupakan cara yang bagus untuk mempersiapkan pemula baru, membuat mereka belajar lebih banyak tentang perusahaan dan budaya sebelum mereka mulai. Lihat contoh surat selamat datang kami untuk karyawan baru dari HR.
Contoh surat selamat datang untuk karyawan baru dari CEO
Email dari CEO ke karyawan baru bisa menjadi inspirasi, mendorong, dan ramah, tetapi tidak mungkin untuk dipersonalisasi. Contoh surat selamat datang kepada karyawan baru dari CEO ini adalah template pemotong kue yang dapat Anda gunakan untuk setiap karyawan baru.
Contoh email selamat datang yang mengumumkan karyawan baru
Contoh email selamat datang yang mengumumkan karyawan baru ini adalah pesan singkat ke seluruh organisasi. Bayangkan sebuah perusahaan kecil di mana semua orang mengenal satu sama lain dan akan berkumpul untuk menyambut karyawan baru, dan Anda akan mengerti apa yang kami maksud. Lihat email selamat datang kami yang mengumumkan karyawan baru.
Selamat datang email perkenalan untuk sampel karyawan baru
Jadi, bos Anda telah mengirimkan email perkenalan seperti di atas; sekarang, bagaimana Anda menindaklanjutinya? Email pengantar selamat datang untuk sampel karyawan baru ini adalah cara ramah untuk memperkenalkan diri dan menjelaskan apa yang Anda lakukan, minat Anda, dan bagaimana Anda dapat membantu.
Selamat datang sampel email bos baru
Email selamat datang dari manajer keluar ke manajer masuk adalah kesopanan pribadi dan profesional. Jika Anda tidak dapat bertemu langsung, Anda dapat memberikan detail serah terima dengan informasi penting yang mereka perlukan untuk melakukan pekerjaan mereka. Anda juga dapat memberikan beberapa informasi tentang proyek, personel, dan masalah potensial (jika Anda mau). Pastikan untuk tidak menundanya dalam contoh email ini ke bos baru (dari bos lama).
Surat sambutan karyawan baru dari departemen IT
Surat selamat datang karyawan baru dari departemen TI penting untuk memastikan mereka memiliki semua yang mereka butuhkan untuk menjadi produktif sejak awal. Ini juga merupakan bagian penting dari keselamatan dan keamanan, menjaga file, perangkat lunak, dan sistem Anda terlindungi. Berikut adalah contoh email selamat datang untuk karyawan baru dari departemen TI.
Pesan selamat datang untuk karyawan baru dengan kutipan
Sebelumnya di artikel, kami memberikan kutipan inspirasional yang mungkin ingin Anda gunakan dalam email selamat datang. Berikut ini cara menggunakan kutipan selamat datang untuk karyawan baru dalam email profesional dari manajer yang ramah hingga pemula baru.
Kami harap Anda menemukan contoh surat selamat datang untuk karyawan baru ini bermanfaat. Saat menggunakan email selamat datang ini untuk contoh karyawan baru, sesuaikan. Tidak ada anggota baru yang menginginkan email dasar, tetapi luangkan sedikit waktu, dan Anda dapat membuat sesuatu yang bermanfaat yang akan mereka ingat sepanjang waktu mereka di perusahaan Anda.
Templat email selamat datang untuk karyawan baru oleh Flowrite
Flowrite adalah asisten penulisan AI yang mengubah instruksi Anda menjadi email dan pesan siap kirim.
Ini akan membantu Anda menghemat waktu, berkomunikasi secara efektif dan mencapai lebih banyak. Kami bahkan berani mengklaim bahwa ini adalah cara tercepat untuk menulis email dan pesan selamat datang kepada karyawan baru.
Untuk memahami betapa mudah dan cepatnya menulis surat perekrutan baru dengan Flowrite, lihat contoh template email selamat datang untuk karyawan baru di bawah ini.
Kesimpulan
Memulai pekerjaan baru memang membuat stres, tetapi sambutan dengan kata-kata yang ramah ke tim atau sambutan melalui email dapat bekerja dengan sangat baik dalam menenangkan saraf karyawan baru.
Saat menulis surat selamat datang kepada karyawan baru, fokuslah untuk membuat mereka merasa betah dengan ucapan selamat datang. Juga, perkenalkan diri Anda dalam pesan selamat datang sedemikian rupa sehingga orang yang baru bergabung tahu kapan harus berpaling kepada Anda di tempat kerja dan merasa nyaman juga dalam percakapan yang lebih santai dengan Anda. Anda juga dapat memberi tahu mereka sesuatu tentang bisnis dan manfaat bekerja di perusahaan Anda. Tetap singkat, dipersonalisasi, andalkan frasa sambutan untuk karyawan baru, dan percantik semuanya dengan kutipan selamat datang.
Dan jika Anda masih bingung tentang cara menyambut karyawan baru, Flowrite dan template email selamat datang kami ada untuk Anda.
