Como se manter popular em um grupo de escritores

Grupos de escritores podem ser uma experiência incrivelmente rica. Na verdade, você pode aprender mais sobre o ofício de escrever com um bom grupo de escritores ou clube de escrita criativa do que com mil postagens de blog sobre escrita.

Alfinete

No entanto, ao mesmo tempo, um grupo de escritores ruins pode ser uma perda de tempo e, se particularmente disfuncional, pode até ser incrivelmente prejudicial à sua confiança e à sua escrita.

Se você faz parte de um grupo de escritores, como você leva isso para o próximo nível? E se você estiver procurando por um grupo de escritores, como ter certeza de escolher o certo?

Crítica do Grupo de Bons Escritores

Aqui está a regra para julgar um grupo de escritores por:

Bons grupos de escritores dão boas críticas. Para aumentar seu grupo de escritores, então, você deve aprender a dar um feedback melhor.

Criticar não é apenas uma parte normal da maioria dos grupos de escritores, você pode achar que é a melhor parte.

No entanto, se você já recebeu uma crítica ruim, seja ela mal pensada ou simplesmente errada, você sabe que às vezes as críticas podem fazer mais mal do que bem.

Com isso em mente, vamos falar sobre como dar feedback tão bom quanto qualquer editor de Nova York, e então como encará-lo como um profissional.

3 passos para dar o melhor feedback

Antes de começarmos, vamos todos reconhecer algo sobre a natureza da crítica: é uma droga. A crítica é dolorosa na melhor das hipóteses, profundamente magoada na pior, e muitas vezes pode causar um impacto duradouro em nossa escrita e autoconfiança.

Agora que tiramos isso do caminho, uma coisa surpreendente sobre a crítica é que ela também é incrivelmente útil para a criatividade. Na verdade, os pesquisadores descobriram que a crítica é muito mais eficaz para gerar ideias do que o brainstorming. Aqui está Charlan Nemeth, psicólogo de Berkeley:

Embora a instrução 'Não critique' seja frequentemente citada como a instrução importante no brainstorming, essa parece ser uma estratégia contraproducente. Nossas descobertas mostram que o debate e a crítica não inibem as ideias, mas sim as estimulam em relação a qualquer outra condição... A dissidência autêntica pode ser difícil, mas é sempre revigorante. Isso nos acorda imediatamente.

Na The Write Practice, sempre nos esforçamos para criticar de uma maneira que seja encorajadora e revigorante, e é por isso que seguimos o seguinte processo de três etapas para dar feedback.

O método Oreo para criticar

Qual é a sua parte favorita de um Oreo? Se você é como eu, a melhor parte de um Oreo são definitivamente os dois biscoitos (eu especialmente tenho uma fraqueza por milkshakes de biscoito Oreo).

Da mesma forma, as melhores partes de uma crítica que segue o Método Oreo são os dois biscoitos (o recheio é a parte difícil!).

Veja como funciona o Método Oreo:

Passo 1: Dê elogios positivos.

O primeiro passo para construir seu sanduíche Oreo é começar falando sobre todas as coisas que você gostou no texto que você leu.

• O que é único ou eficaz em seu estilo de escrita?
• O que você gostou ou respeitou nos personagens deles?
• Qual é uma frase ou parágrafo que se destacou especialmente para você? Por quê?
• Que autores que você leu eles te lembram?

A chave aqui é ser o mais específico possível e descrever exatamente o que eles fizeram que foi eficaz.

E se você não conseguir pensar em nada de bom para dizer? Então você não está lendo com atenção suficiente. Editei alguns escritores muito ruins, mas mesmo assim, descobri que quando estou lutando para encontrar algo para elogiar, a culpa é minha, não deles. Acho que, ao olhar para trás em seus escritos e ler mais de perto, sempre encontrarei muitas coisas para elogiar.

A regra de ouro da crítica é: “Procure primeiro entender, não ser entendido”. Seu trabalho como parceiro crítico é extrair o que há de melhor na escrita deles. Você não quer a mesma coisa de seus parceiros de crítica?

Se você não pode dar um feedback positivo sobre a escrita de alguém, você não está lendo com atenção suficiente. (Compartilhe isso no Twitter?)

Passo 2: Dê feedback construtivo.

A seguir, o recheio. É hora de compartilhar seu feedback negativo .

Honestamente, acho que geralmente é mais fácil falar sobre o que não gostei do que sobre o que fiz (talvez isso diga algo sobre mim!), mas é por isso que o primeiro passo de criticar é tão importante. Se você não der um feedback positivo, o escritor que você está criticando pode não ser capaz de aceitar seu feedback negativo.

Novamente, seja o mais específico possível. Diga exatamente o que não funcionou para você e dê exemplos precisos. Aqui está o que quero dizer:

Eu realmente gostei da maneira como você nos atraiu para a cena, descrevendo o cenário como se estivéssemos andando ativamente por ele. Gostei especialmente de sua descrição de Manhattan aqui: “Circune a cidade de uma tarde de sábado sonhadora. Vá de Corlears Hook até Coenties Slip, e de lá, por Whitehall, em direção ao norte.

No entanto, descobri que sua linguagem era excessivamente rígida e formal, especialmente quando você usa palavras como “daí” e “circundar”, que estão tão fora de uso comum que tive que pesquisar algumas delas. Acho que você descobrirá que as pessoas poderão se conectar emocionalmente com seu romance com muito mais facilidade se você usar um vocabulário mais informal.

Veja como eu fui específico? Fácil o suficiente, certo? (Pontos de bônus se você souber qual romance famoso eu estava “criticando”.)

Passo 3: Dê mais elogios positivos.

Você sempre se lembra mais das críticas negativas do que dos elogios positivos que recebe, e é por isso que é tão importante completar seu sanduíche Oreo sobrecarregando-os com algo positivo.

O que eu acho é que estou muito mais pronto para receber o feedback negativo se ele estiver cercado de elogios perspicazes e positivos. “Uma colher de açúcar faz o remédio descer”, certo?

Dica : Se você ficar sem coisas boas para dizer, copie e cole algo da Etapa 1.

Positivo. Negativo. Positivo .

Essa é a fórmula para fazer uma crítica que pode transformar a escrita de alguém (para melhor!).

Por que criticamos

É fácil evitar dar esse tipo de feedback. Pode ser incrivelmente demorado. Também pode ser difícil dar feedback duro para escritores que você não conhece muito bem. Não seria mais fácil apenas dizer: “Ótima história!” E seguir em frente?

Seja melhor que isso. Seja um escritor que se preocupa com o ofício o suficiente para dizer as coisas difíceis, bem como as coisas boas. E, no mínimo, seja um escritor que se preocupe o suficiente com sua própria escrita para dar o tipo de feedback que você espera receber em espécie.

Mais recursos sobre grupos de escritores:

• O Grupo de Escritores que se Tornam Escritores
• Diretório Meetup de Grupos de Escritores
• Por que os criativos precisam criticar mais uns aos outros
• Como dar e receber críticas construtivas
• Criticar pode fazer de você um escritor melhor... e uma pessoa melhor

E você? Que outras dicas você tem sobre criticar? Compartilhe abaixo.