All Eyes on Career Prep porta le istituzioni a scrivere tecnologia

Pubblicato: 2023-02-01

Può essere frustrante lavorare nei servizi di carriera nell'istruzione superiore e vedere titoli come " I college ottengono F per la preparazione alla carriera " diventare virali.

Dopotutto, questo lavoro con gli studenti è essenziale. Più della metà dei laureati che hanno conseguito la laurea dopo il 2009 dichiara di aver visitato il proprio ufficio dei servizi di carriera almeno una volta, e i laureati hanno quasi il doppio delle probabilità di essere coinvolti sul lavoro se hanno un mentore che li incoraggia a perseguire i propri obiettivi e sogni .

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Tuttavia, l'attuale approccio ai servizi per la carriera è privo di impatto. Sì, è più probabile che i neolaureati di oggi abbiano visitato il centro di carriera della loro scuola rispetto a quelli precedenti. Ma a differenza dei laureati dei decenni precedenti, è meno probabile che riferiscano che le loro visite sono state utili o molto utili.

I servizi di carriera sono fondamentali per il successo degli studenti mentre si immatricolano attraverso un istituto e dopo la laurea. Tuttavia, questo dipartimento viene spesso sottovalutato e dotato di risorse insufficienti, impedendo agli specialisti dei servizi di carriera di essere il più efficaci possibile. Gli studenti vogliono di più: più risorse, più strumenti, più indicazioni e più risposte. Tuttavia, non sempre è possibile soddisfare queste esigenze quando si è a corto di tempo e risorse.

Noi di Grammarly for Education crediamo nel potere dell '"intelligenza artificiale quotidiana". Gli strumenti che aiutano studenti, docenti e amministratori a comunicare in modo più efficace hanno un impatto di vasta portata ea lungo termine, e questo è particolarmente vero oggi, quando così tanti studenti si sono concentrati su come la loro laurea li preparerà per la forza lavoro.

Se stai cercando un modo per portare la preparazione alla carriera e il supporto agli studenti al livello successivo, ecco tre modi fondamentali in cui uno strumento come Grammarly può aiutarti.

Affina le capacità comunicative degli studenti per interagire con i colleghi e la leadership in modo più sicuro

La ricerca di Grammarly Business mostra che i dipendenti che hanno fiducia nelle proprie capacità di comunicazione scritta hanno maggiori probabilità di essere sicuri di comunicare con il proprio team in generale. Secondo il rapporto, il 74% dei lavoratori della conoscenza che hanno fiducia nelle proprie capacità di comunicazione scritta sono fiduciosi nella comunicazione con i propri team, un numero che scende al 31% se un lavoratore della conoscenza non è sicuro delle proprie capacità di comunicazione scritta.

Quando gli studenti entrano nel mondo del lavoro con maggiore fiducia nella loro capacità di comunicare attraverso la scrittura, saranno maggiormente in grado di esprimere le loro idee, difendere se stessi e raggiungere i loro obiettivi. Con Grammarly, il 99% degli studenti ha riportato una maggiore fiducia nel proprio materiale scritto.

Prepara gli studenti a comunicare in modo efficace su più canali

A scuola e al lavoro, gli studenti dovranno comunicare con successo attraverso vari canali, modalità e mezzi, tra cui e-mail, piattaforme di messaggistica, telefonate e riunioni virtuali. Hanno bisogno di accedere a un supporto tempestivo e avviato dagli studenti 24 ore su 24, sia che stiano scrivendo un articolo, inviando un'e-mail a un professore o inviando messaggi a un compagno di classe. Costruire fiducia nella comunicazione scritta con uno strumento come Grammarly for Education aiuta gli studenti ad acquisire una preziosa esperienza nel mondo reale nella comunicazione al meglio delle loro capacità.

Aiuta gli studenti a imparare come identificare e usare il tono più appropriato per un dato messaggio

Il tono di un messaggio, che sia positivo o negativo, fiducioso o di scuse, ha un impatto. Usato intenzionalmente, il tono rende molto più probabile che un messaggio venga ricevuto nel modo in cui intende il comunicatore. Lavorando con uno strumento basato sull'intelligenza artificiale come Grammarly, gli studenti che si preparano a entrare nel mondo del lavoro possono ottenere la pratica tanto necessaria nell'esprimere urgenza, fornire feedback e affrontare conversazioni difficili con un tono appropriato.

L'intelligenza artificiale quotidiana che supporta le capacità di comunicazione scritta può offrire ai tuoi studenti esattamente ciò di cui hanno bisogno: supporto personalizzato e tempestivo che li aiuti a sviluppare le competenze richieste dalla forza lavoro, indipendentemente dal campo o dall'industria che intendono perseguire. E la parte migliore? Sviluppano queste abilità utilizzando uno strumento che consente di risparmiare tempo, denaro e fatica.

Con Grammarly for Education, offri ai tuoi studenti il ​​dono dello studio autonomo e dell'autogestione, competenze che possono portare ovunque li porti la loro carriera. Durante il loro tempo a scuola, le migliori capacità comunicative li aiutano a farsi avanti e a distinguersi in classe. E dopo la laurea, saranno pronti a comunicare con colleghi, leader e parti interessate per raggiungere il successo.

Fornisci agli studenti gli strumenti per il successo in qualsiasi settore o campo

La percezione pubblica del valore dell'istruzione superiore sta cambiando, esercitando una pressione ancora maggiore sulle istituzioni affinché preparino gli studenti alla forza lavoro. I servizi di carriera possono essere una parte di questo cambiamento utilizzando tecnologie come Grammarly for Education per aiutare gli studenti a sviluppare abilità comunicative preziose e richieste.

L'uso quotidiano dell'intelligenza artificiale come Grammarly for Education consente agli educatori di dedicare più tempo ad aiutare gli studenti a definire le strategie dei loro obiettivi di carriera e meno tempo a istruire gli studenti attraverso l'etichetta, il tono e la grammatica di scrittura corretti. Il risultato è uno studente più preparato per le sfide del mondo accademico di oggi e i rigori della forza lavoro di domani, nonché un partner di servizi di carriera con più tempo per guidarli attraverso le loro opzioni.

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