9 вещей, которых следует избегать в социальных сетях при поиске новой работы

Делиться или не делиться? Это дилемма Гамлета двадцать первого века. На то есть веская причина: если вы опубликуете эти фотографии пьяного круиза на выходных, не обойдет ли вас потенциальный работодатель?

Вот ответ: установите конфиденциальность для этих фотографий только для друзей. Все больше и больше работодателей рассматривают кандидатов в социальных сетях, поэтому изображение, которое вы представляете, может повлиять на ваши перспективы. Чтобы сохранить профессиональный профиль во время поиска работы, убедитесь, что вы избегаете этих девяти опасных запретов в социальных сетях.

1 Выглядит как плохой работник

Убедитесь, что вы представляете себя с лучшей стороны в любой социальной сети. В LinkedIn это означает создание профессионального образа. В Facebook, Snapchat, Instagram и Twitter, даже если вы в основном общаетесь с друзьями, не забывайте, что сообщения могут быть общедоступными.

Согласно опросу CareerBuilder.com, 60 процентов работодателей ищут кандидатов на работу в социальных сетях, и более половины не хотят нанимать кандидатов, не представленных в Интернете. Они в основном ищут профессионализм, подходите ли вы для компании и доказательство вашей квалификации. Если ваши профили в социальных сетях показывают вас в таком свете, вы — золотой человек.

2 Отключение социальных сетей

Хотите ли вы скрыть эти фотографии с вечеринки в колледже или просто заставить себя сосредоточиться, заманчиво отключить свои сети, когда вы ищете работу.

Но вот подсказка: не надо. Вместо этого подпишитесь на интересующие вас компании или отметьте их лайками, чтобы получать обновления об открытых вакансиях и других событиях. Присоединяйтесь к беседам, отвечайте на вопросы и предоставляйте полезные ссылки. Присоединяйтесь к группам LinkedIn, чтобы познакомиться с людьми из вашей отрасли. Эти вещи называются «сетями» не просто так.

На всякий случай вот несколько советов по работе с этой сетью на профессиональном уровне.

3 Забыть вычитать

Никто не возьмет на работу человека, чье резюме говорит о том, что он «добросовестный работник». (Это добросовестно, ребята. Да, это круто).

Распространенные ошибки в письме, особенно в LinkedIn, могут повредить вашему профессиональному имиджу. Но даже в более социальных социальных сетях вы можете продемонстрировать, что вы добросовестный работник, потратив время на вычитку. Да, даже для кошачьих видео. Правильная грамматика может быть тонкой гранью между «тупым любителем кошек» и «чудаком, который не обращает внимания на человеческие условности».

4 Раздвоение личности

Ваша личность в LinkedIn будет немного жестче, чем ваша личность в Facebook, а ваш Instagram, посвященный ламам, может быть отделен от вашего Twitter, ориентированного на технологии. Отличаться — это нормально, если вы не выглядите совершенно другим человеком в разных сетях.

Это также включает в себя то, как вы называете себя в социальных сетях. Если когда-то ваше имя пользователя AIM было блестящей принцессой79, возможно, пришло время для обновления. Несколько практических правил при выборе дескрипторов социальных сетей: будьте проще, не обязательно определяйте себя своей работой и опасайтесь каламбуров.

5 Непоследовательность

Если в вашем LinkedIn написано «три года в финансах», но в вашей ленте Facebook есть прошлогодняя фотография в униформе Starbucks, это довольно большой красный флаг. Ложь о своем опыте или квалификации никогда не была хорошей идеей, особенно когда есть Интернет, чтобы так или иначе давать показания. Говорите правду в своем резюме и убедитесь, что ваши сети также отражают эту правду.

6 Плохая связь

Есть опечатки, а есть просто плохой текст. Это может означать отсутствие ясности, многословность или смешение стилей. В Facebook вы хотите быть непринужденным и простым, но при этом иметь смысл, в то время как в LinkedIn вам нужна более высокая доза формальности.

Недостаточно конкретно? Ознакомьтесь с нашими статьями о том, как быть добросовестным пользователем социальных сетей, и советами по профилям в LinkedIn.

7 жалоб на вашу текущую работу

Если вы хотите выпустить пар из-за того, что ваш босс не дает вам должного уважения, из-за этой глупой задачи, которую вы должны выполнить, или из-за хромых офисных закусок, социальные сети не место для этого.

На всякий случай, будьте осторожны, публикуя информацию о своей работе в целом. То, что вы говорите о своих коллегах или проектах, может быть истолковано как плохое отношение или отсутствие обязательств, или может просто неправильно задеть потенциального будущего работодателя.

8 Быть плохим человеком

Даже люди, которые в основном публикуют щенков и вдохновляющие цитаты, иногда могут ошибаться. Жалобы могут выставить вас в плохом свете, а комментарии, которые могут быть истолкованы как дискриминационные, еще хуже. У большинства компаний есть политика против дискриминации по признаку расы, пола, религии, сексуальности и т. д. Если вы нарушите это правило еще до того, как подадите заявку, есть вероятность, что вы не попадете на собеседование.

9 Не быть собой

Профессиональная версия себя все еще может быть собой. Быть осторожным с тем, что вы публикуете, — это не то же самое, что стирать каждую крупицу своей личности.

В конце концов, вам приходится взаимодействовать с людьми, с которыми вы работаете, и они хотят знать, что вы веселый, умный и простой в общении человек, а также добросовестный работник.